Instalează Steam
conectare
|
limbă
简体中文 (chineză simplificată)
繁體中文 (chineză tradițională)
日本語 (japoneză)
한국어 (coreeană)
ไทย (thailandeză)
български (bulgară)
Čeština (cehă)
Dansk (daneză)
Deutsch (germană)
English (engleză)
Español - España (spaniolă - Spania)
Español - Latinoamérica (spaniolă - America Latină)
Ελληνικά (greacă)
Français (franceză)
Italiano (italiană)
Bahasa Indonesia (indoneziană)
Magyar (maghiară)
Nederlands (neerlandeză)
Norsk (norvegiană)
Polski (poloneză)
Português (portugheză - Portugalia)
Português - Brasil (portugheză - Brazilia)
Русский (rusă)
Suomi (finlandeză)
Svenska (suedeză)
Türkçe (turcă)
Tiếng Việt (vietnameză)
Українська (ucraineană)
Raportează o problemă de traducere
✪Memoankaraツ likes to work with problems and enjoys problem-solving sessions. They present ideas and solutions but these are sometimes limited or unworkable. Not necessarily a powerful build, but someone who is capable of taking on heavy, physically demanding jobs. Does not shirk duties, and can share the workload with other people in the team to achieve maximum group output – but does not do so consistently. Not good at planning and monitoring the work of team-members. Missed fewer than 2 days without valid reason in 6 months.
🎄 + 💄 = 🥒